El 21 de maig, va tenir lloc una visita important amb la participació de personal clau de la Secció de Talent de l'Oficina de Recursos Humans i Seguretat Social de la ciutat de Heze de la província de Shandong.La delegació incloïa Chen, cap de la Secció de Talent, Jin, director de l'Oficina de Gestió de Personal Tècnic i Professional de la Ciutat, Liu, Director de l'Oficina de Gestió de Personal Tècnic i Professional del Comtat i tres més.Van ser acollits per representants del grup farmacèutic Shandong Zhushi, inclòs el director general Zhu i el director del laboratori Xue.L'objectiu de la visita era conèixer l'experiència i les pràctiques del grup per establir una base d'innovació postdoctoral.
Durant la visita, Chen i el seu equip van fer un recorregut complet per les instal·lacions.Van explorar la sala d'exposicions, el laboratori, el dormitori d'experts, el petit restaurant i altres àrees clau del grup farmacèutic Shandong Zhushi.A cada parada, els amfitrions van proporcionar explicacions detallades i informació sobre les seves operacions.Els debats van girar principalment al voltant del suport logístic que es proporciona als estudiants de postdoctorat i les estratègies emprades per facilitar els seus esforços de recerca i innovació.
Un dels punts clau de la visita va ser l'intercanvi d'idees i bones pràctiques.Els funcionaris de l'Oficina de Recursos Humans i Seguretat Social de la ciutat de Heze van tenir l'oportunitat de compartir les seves idees i suggeriments sobre com millorar l'establiment de bases d'innovació postdoctorals.Aquest enfocament col·laboratiu va permetre a ambdues parts beneficiar-se mútuament de les seves experiències i coneixements.
La visita també va servir per enfortir els vincles entre les dues entitats.La menció d'un "vincle d'amistat" amb Shandong Zhu Pharmaceutical Group implica una relació positiva i cooperativa entre la delegació i el grup farmacèutic.Aquestes associacions tenen un paper fonamental en el foment de la innovació, l'intercanvi de coneixements i l'avenç en diversos sectors.
En general, la visita de la Secció de Talent de l'Oficina de Recursos Humans i Seguretat Social de la ciutat de Heze demostra la importància de les col·laboracions intersectorials i intersectorials.En explorar models d'èxit com la base d'innovació postdoctoral del grup farmacèutic Shandong Zhushi, les organitzacions poden treballar juntes per impulsar el progrés, millorar les pràctiques i contribuir al desenvolupament regional i nacional.
